株式会社手原産業倉庫

2026年03月04日更新

会社の特徴

関西を中心に15拠点を展開中。
時代の変化の先頭に立ち、お客様との長期的な信頼関係を築き、物流を通じて社会に貢献することに取り組んでいます。
社員の仲は良く、新しい事に次々とチャレンジしています。

会社概要

代表者	今井あかり
本社所在地	〒520-2342 滋賀県野洲市野洲1548
支社等所在地	滋賀県栗東市蜂屋589-1
設立年	1972年
資本金	5,000万円
売上高	830,000万円
従業員数	男性社員：105人／女性社員：79人／パート：313人（役員に占める女性の割合：16.7%）（管理的地位にある者に占める女性の割合：41.5%）
平均勤続年数	10.5 年
事業内容	倉庫業

		専門 (技術)	専門 (管理)	専門 (医療・福祉・教育、その他)	事務	営業・販売	サービス	生産・その他
採用対象		採用対象年度　2027年3月卒業予定者
大卒短大卒	新卒	●	●	－	●	－	－	－
大卒短大卒	既卒	●	●	－	－	●	－	－
高卒	新卒	－	－	－	－	－	－	●
高卒	既卒	－	－	－	－	－	－	●

転職者等の募集について	第二新卒（卒業後3年未満）中途採用（45歳未満の若年者）

	2023年	2024年	2025年
新卒離職者数	8人	5人	4人

TEHARAの求める人物像は、周りを巻き込みながら、主体的に行動できる人物

「職務を通じて人格を形成し、その結果として社会に貢献していく」を理念とし幅広い年齢層が在籍しているTEHARAですが、和気あいあいした雰囲気で仕事を進めています。

入社4年目で指導層（主任）に昇格、7年目で係長に昇格
年収モデル例：30歳平均年収（入社8年目）420万円、40歳平均年収（入社18年目）600万円

新たな挑戦にあふれた「退屈しない」会社！

若手社員には多くのチャンスがあり、主体的に行動すれば周囲が応援してくれます。「退屈しない」社会人生活を送りたい方にはTEHARAがピッタリです。

研修:入社時研修、フォローアップ研修、年次研修、自由参加型教育研修
自己啓発:資格取得のための講習会参加、各種セミナーへの参加
メンター制度:ブラザーシスター制度、Well-being
社内検定:昇格・任用制度

育児休暇制度、短時間勤務制度

初任給	大卒　216,460円総合職短大　207,340円総合職高卒　202,830円
賞与	年2回会社業績による
勤務時間・所定外労働時間	08:30~17:30　 10:00~19:00　所定外労働時間：月平均 10時間（2024年度）
勤務体制	交替制：なし　　変形労働時間制：あり
転勤	あり（国内）
休日・休暇	週休2日制：その他（変形労働制）休日：日会社カレンダーによる　年間休日110日有給休暇の平均取得日数　9.5 日（新卒入社1年目は入社直ぐに特別有給休暇5日付与）
通勤手当・通勤方法	通勤手当：全額支給　自動車可
社会保険等	労災　雇用　健康確定給付年金
労働組合	なし
入寮	不可
退職金制度	なし
育児休業取得実績	あり（2024年度　取得者（女性）3名）
介護休業取得実績	あり

応募方法	マイナビ等サイト、ハローワーク、各種合同説明会
選考方法	面接
採用担当者から	マイナビ等サイト及びハローワークより応募お願いします。

実施期間	随時
プログラム内容	1dayインターンシップ 10:00～16:00 業界研究セミナー、見学会、追体験シミュレーション
募集対象	2027年卒業者以降の学生
受け入れ可能人数	10名
実施場所・アクセス	栗東センター滋賀県栗東市蜂屋589-1 最寄駅：草津線手原駅/徒歩10分
応募方法	マイナビ等サイト

インターンシップ情報の表示について

「WORKしが」では２種類のインターンシップ情報を掲載しています。

「WORKしが」登録企業が独自で実施しているインターンシッププログラムです。詳細は各企業情報のページを参照いただき、記載されている各企業の窓口に直接お問い合わせください。

滋賀インターンシップ・キャリアデザイン推進協議会で行われるインターンシッププログラムです。詳しくは「インターンシップ」を参照ください。

企業の認証・登録制度について

国や県において、様々な認証・登録制度が実施されています。制度の詳細や各企業の認定・登録状況は下記のリンク先を参照いただき、就職活動の参考にしてください。
※制度の詳細についてご質問等がある場合は、各制度の実施機関に直接お問い合わせください。