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株式会社エコ損保

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  • 金融・保険・不動産業
  • 営業・販売
  • 会議室前で社員のみなさまと
  • エコ損保事務所前看板と事務所外観
  • 会議の風景

2023年08月17日 更新

東京海上日動の TOP QUALITY 代理店

東京海上日動が定める TOP QUALITY 代理店です。事前の安心(コンサルティング力)と事後の安心(損害サービス対応力)に一定基準を満たしております。滋賀県では3店のみが認定を受けております。 豊富な経験と専門性を活かして、お客様を取り巻く様々なリスクを幅広く分析し、的確にアドバイス致します。東京海上グループの商品・サービスを活用し、リスクに対する最適な備えをお客様と一緒に考え、創ってまいります。お客様が万が一の事故の際には組織力を活かし、親身かつ迅速な対応を行います。プロフェショナルとしての高い専門性を活かし、事故発生時の適切なアドバイスと解決に向け全面的なサポートを行います。TOP QUALTY 代理店に認定された一定レベルを持った代理店。それが我々の会社の強みです。

会社概要

代表者 佐々木 和彦
本社所在地 〒523-0893
滋賀県近江八幡市桜宮町290
設立年 2007年
売上高 65,000万円
従業員数 男性社員:5人 / 女性社員:8人 (役員に占める女性の割合:50%)
(管理的地位にある者に占める女性の割合:50%)
平均勤続年数 9.7 年
事業内容 東京海上日動火災保険株式会社及び東京海上日動あんしん生命株式会社の代理店です。個人・法人客先へのリスクコンサルティング・ファイナンシャルプランニングを行い、保険の提案と契約の締結や管理をしております。万一の際の事故の対応を行います。

採用予定

採用対象 採用対象年度 2024年3月卒業予定者
専門
(技術)
専門
(管理)
専門
(医療・福祉・
教育、
その他)
事務 営業・販売 サービス 生産・
その他
大卒
短大卒
新卒
既卒
高卒 新卒
既卒
転職者等の募集について 第二新卒やその他転職者(おおむね45歳未満の若年求人者向け)採用もしております。

採用実績

  2023年2022年2021年
大卒・短大卒 0人2人(男性:1人/女性:1人)2人(男性:1人/女性:1人)
高卒 ---人---人---人
  2023年2022年2021年
新卒離職者数 1人1人0人

活かせる能力・求める人物像

経営理念に共感いただける皆様と一緒に仕事がしたいです。前向きな仲間と共に学び共に成長しましょう。

経営理念:私たちは「あんしん」をお届けし、「ありがとう」で繋がる「しあわせ」をつくります。
社風:温かくも厳しい人の育つ会社です。アットホームな会社とお客様からよくおっしゃっていただいています。

入社後2年間は、保険知識やその周辺知識の習得のために東京海上日動火災保険株式会社に出向いただき座学を中心とした勉強をしていただきます。また、人間力向上やコミュニケーション力向上のため社外研修で学んでいただきます。その後5年までは上司とのOJTで実践を積んでください。社員の皆様は常に学ぶ環境を提供させていただきます。そこで体得した見識をお客様、同僚、地域の方々に「あんしん」という形でお届けして、たくさんの「ありがとう」をいただける人財を目指してください。

代表者・先輩からの声

1月拡大会議のひとコマです。

この会社は、私たちのような若いメンバーでも努力をすることでチームの責任者にもなれます。リーダーになると会議でプレゼン発表をする機会をいただきます。先輩や同僚から厳しいご意見をいただくこともありますが、それまで気づかなかったことを学ぶ機会をいただき、自分の成長に繋がりました。ありがとうございました。これから先10年、20年、30年の長い目で見たときに自分の成長や仲間や組織の成長を最も実感できる会社だと思ってます。前向きに取り組む皆様と一緒にぜひ仕事がしたいですね。

認証取得・受賞歴等

健康経営優良法人(中小企業部)2018年、2020年、2021年、2022年認定

職業能力の開発・向上について

東京海上日動火災保険株式会社 インシュアランスプランナーへ出向(2年間)
日本創造教育研究所 可能思考研修(SA,SC,SGA)受講 1〜3年目
セールスコーチング マネジメントコーチング 業績アップ研修 3〜7年目
マネジメント研修 TT研修 経営幹部
資格試験取得 <損保> 募集人 大学課程 5年目まで取得
<生保> 募集人 専門課程 応用課程 大学課程 7年目までに取得 <その他>FP資格 順次取得

勤務条件

初任給 大卒 200,000円
営業職:200,000円
短大 200,000円
大卒と同様
諸手当 家族手当、住宅手当
平均年収 491 万円
賞与 年2回
7月、12月に会社の利益ベースによる
勤務時間・
所定外労働時間
09:00〜18:00 
勤務体制 交替制:なし  変形労働時間制:なし
転勤 なし
休日・休暇 週休2日制:その他
(土日出勤した場合は、平日に代休)
休日:土日祝
土日出勤した場合は、平日に代休
有給休暇の平均取得日数 12.0 日
通勤手当・通勤方法 通勤手当:限度あり(20,000円まで) 
通勤距離にて決定
自動車可
社会保険等 労災 雇用 健康
労働組合 なし
入寮 不可
退職金制度 なし
育児休業取得実績 あり
(育児休業取得者1名/対象者1名)
介護休業取得実績 なし
補足事項 育児休暇は1年間の休業制度有です。女性の皆様の職場復職を目指してます。

選考方法

応募方法 お電話にてご連絡ください。追って面接日試験日連絡いたします。
選考方法 筆記(常識)、面接、適性検査
採用担当者から 筆記ではSPIの試験があります。面接は最低3回ありますので、大変申し訳ありませんが日程調整をお願いいたします。

お問い合わせ

連絡先 〒523-0893
滋賀県近江八幡市桜宮町290
電話 0748-32-6767
FAX 0748-32-0308
担当者 人事・総務 池田
メールアドレス(採用お問い合わせ先) ecosonpo@chic.ocn.ne.jp
ホームページ http://www.ecosonpo.com/
メールアドレス ecosonpo@chic.ocn.ne.jp
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