株式会社ヤサカ
- 建設業
- 食料品製造業
- 卸売・小売業
- サービス・飲食業
- 医療・社会福祉・教育
- 事務
- 営業・販売
- 生産、その他
2023年10月03日 更新
福祉用具レンタル・販売、住宅改修を通し地域と人を支える「住空間」をプロデュース
当社の売りは『即納』。すなわち、すばやい対応ができることです。お困りのご利用者様に早く喜んでいただいています。現在、当社は安定した成長を続けています。やりがいもあるし、自分自身も人として成長できる。やる気のある若いスタッフが集まっているのも、とても大きな魅力だと思いますよ。
会社概要
| 代表者 | 八坂 肇 |
|---|---|
| 本社所在地 | 〒520-1611 滋賀県高島市今津町弘川273-10 |
| 支社等所在地 | 滋賀南支店（大津市）、京都支店（京都市）、福井営業所（小浜市） |
| 工場所在地 | 〒520-1621 滋賀県高島市今津町今津1970-1 本社・滋賀メンテナンスセンター |
| 設立年 | 1965年 |
| 資本金 | 2,300万円 |
| 売上高 | 161,000万円 |
| 従業員数 | 男性社員：95人 ／ 女性社員：65人 ／ パート：50人 合計155名 内パート従業員50名 |
| 事業内容 | 福祉用具レンタル・販売・住宅改修（リフォーム）工事・食品事業・宅配弁当事業 |
採用予定
| 採用対象 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 専門 (技術) |
専門 (管理) |
専門 (医療・福祉・ 教育、 その他) |
事務 | 営業・販売 | サービス | 生産・ その他 |
||
| 大卒 短大卒 |
新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | ● | ● | − | ● | |
| 高卒 | 新卒 | − | − | − | − | − | − | − |
| 既卒 | − | − | − | ● | ● | − | ● | |
| 転職者等の募集について | 第二新卒者歓迎・その他転職者（営業職）は省令による３５歳未満の若年求職者募集としております。 |
|---|
採用実績
| ---年 | ---年 | ---年 | |
|---|---|---|---|
| 大卒・短大卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
| 高卒 | ---人 | ---人 | ---人 |
高齢化社会を迎えるわが国において、高齢者が安全で快適な生活を送って頂くサービスを提供することが、当社に課せられた最大の使命であると考え、「利他行」即ち人の為にお役に立つ事を念頭に事業を遂行して参ります。
私共は、微力ながらも最大の努力をもって、皆様のお役に立てる「木の根」となる事を喜びとしております。
まず、ご利用者様のお宅に同行するところからスタートしました。現場でご利用者様本人やご家族の方に、先輩が商品の組み立て方や使用方法を説明している様子を見ます。そして実際にやってみながらOJTで学びます。これがメインですね。また、本社や拠点単位で行われる勉強会や外部研修会に参加し、ここで新商品から改修工事、交通安全のことなどさまざまなことを学びます。
代表者・先輩からの声
代表者（社長）人事コメント
せっかくヤサカに来て頂けるのであれば、一緒に働けることになった縁を大事にしたいです。仲間（従業員）の働きやすい環境を整え、「定年まで勤めたい」「ヤサカで働いていることが誇りだ」と思える会社を共に作っていきましょう！
但し、馴れ合いの仲間にはしたくない。「寄らば大樹の陰」のような組織にはしたくありません。まずは自分の夢を持っていただく。それを会社の目標に落とし込み、結果をカタチにする為に仲間と切磋琢磨出来るような、そんな関係をお互いに築いていけたらと思っております。
職業能力の開発・向上について
会社費用負担による福祉用具専門相談員及び経験年数により福祉用具プランナーの資格取得をしていただきます。
定期的に社内研修による認知症研修、人権研修、個人情報研修等の実施や社外研修による各種研修や講習会に積極的の参加していただきます。
関連取得資格により資格手当ての支給を致しております。
勤務条件
| 初任給 |
大卒 215,800円 （基本給+一律手当含む） |
|---|---|
| 諸手当 | 家族手当、資格手当 固定残業手当 41,375円 （30時間分のみなし残業時間を含む） |
| 賞与 | 年2回 業績によって決算賞与有 |
| 勤務時間・ 所定外労働時間 |
08:30〜17:30 平日 / 土曜日 8：30〜17：30 休憩時間７５分 |
| 勤務体制 | 交替制：なし 変形労働時間制：あり |
| 転勤 | あり（県内） |
| 休日・休暇 | 週休2日制：その他 （会社カレンダーによる） 休日：日祝 会社カレンダーによる 年間116日 年末年始 夏季休暇 慶弔休暇 特別休暇 |
| 通勤手当・通勤方法 | 通勤手当：限度あり（20,000円まで） 自動車不可 自動車通勤の可否は、ご自宅からの交通（拠点）事情によりご相談 |
| 社会保険等 | 労災 雇用 健康 年金 退職金共済 勤労者互助会 |
| 労働組合 | なし |
| 入寮 | 不可 |
| 退職金制度 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり （2022年度実績 女性2名/2名） |
| 介護休業取得実績 | なし |
選考方法
| 応募方法 | 事前連絡による履歴書および職務経歴書の郵送及び当社ＨＰからのご応募申込 https://job-gear.jp/daisukikaigo/index.htm |
|---|---|
| 選考方法 | 面接、適性検査 ご応募者多数の場合に書類選考とさせていただく場合がございます。新卒者に付いては作文、適正検査を実施する場合が有ります。 |
| 採用担当者から | 面接場所は就業地以外（他の営業拠点）になる場合があります。 |
お問い合わせ
| 連絡先 | 〒520-1611 滋賀県高島市今津町弘川273-10 |
|---|---|
| 電話 | 0740-22-2751 |
| ＦＡＸ | 0740-22-1564 |
| 担当者 | 本社 総務部 総務課 採用担当係 |
| メールアドレス（採用お問い合わせ先) | s_banba@daisuki-kaigo.com |
| ホームページ | https://www.daisuki-kaigo.com/ |
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